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L’employeur

Votre Employeur

En parler avec son employeur (RH) 🌟

Si vous souhaitez bénéficier d’une formation financée par votre employeur, il est crucial d’en discuter avec votre service des Ressources Humaines (RH). Présentez clairement votre projet de formation et expliquez comment il peut être bénéfique pour l’entreprise.

Pour qui ? 👥

Toute personne souhaitant se former pour acquérir de nouvelles compétences utiles dans l’entreprise peut faire une demande de formation financée par son employeur. Que ce soit pour développer vos compétences actuelles, vous reconvertir ou vous préparer à une nouvelle mission, il est possible d’obtenir un financement.

Plan de licenciement 📉

En cas de plan de licenciement, des dispositifs spécifiques peuvent être mis en place pour aider les employés concernés à se reconvertir. Les formations financées dans ce cadre visent à faciliter le retour à l’emploi et la reconversion professionnelle.

L’employeur peut-il refuser ? ❌

Oui, votre employeur peut refuser de financer une formation. Il est donc important de bien préparer votre argumentaire en mettant en avant les bénéfices pour l’entreprise. Montrez en quoi la formation envisagée est stratégique et utile pour votre poste et vos missions futures.

Comment monter un dossier de demande de formation ? 📋

Pour monter un dossier de demande de formation, il faudra :

  1. Compléter un formulaire supplémentaire : Selon l’entreprise, des informations spécifiques comme le numéro SIRET peuvent être requises.
  2. Fournir les détails de la formation : Incluez un devis de la formation, un plan de formation détaillé, et tout document pertinent fourni par Zoopro.
  3. Soumettre le dossier : Déposez votre dossier auprès du service RH ou du responsable de la formation.

Le délai : Quand commencer la formation ? ⏳

Le délai pour commencer la formation dépend de l’employeur. Il est important de solliciter vos RH et votre responsable de formation bien à l’avance. Voici quelques étapes à suivre :

  1. Soumettre la demande : Déposez votre dossier de formation en suivant les procédures internes de l’entreprise.
  2. Validation par l’employeur : Attendez la validation de votre demande par les RH et le responsable formation.
  3. Planification de la formation : Une fois validée, la formation peut être planifiée en fonction des disponibilités et des besoins de l’entreprise.

Discuter de votre projet de formation avec votre employeur est une étape clé pour obtenir un financement. Préparez un dossier solide avec l’aide de Zoopro, incluant tous les documents nécessaires, et suivez les procédures internes de votre entreprise. Anticipez les délais et communiquez efficacement avec vos RH et votre responsable de formation pour maximiser vos chances de succès.

Les élèves de Zoopro

Cécile

Super formation ! E-learning complet qui prépare très bien à l’examen et une excellente formatrice qui sait nous rassurer et nous redonner le sourire malgré la quantité de chose à acquérir en 3 jours ! ACACED obtenu du premier coup ! Merci !

Igor

Excellente formation. Formatrice au top. Succès au bout, les documentations pour la formation ont bien été utiles. D'autres formations sont disponibles et seront réalisées avec vous. A bientôt.

Fanny

J’ai obtenu mon ACACED grâce à Claire, une super formatrice, dynamique qui ne lit même pas son support pédagogique. A l’écoute, captivante et souriante ! Une très bonne expérience.

Jonathan

J'ai eu 3 jours de formation au top avec comme professeur Amandine. Elle est très pédagogue, répond à tous les questions et prend le temps d'expliquer les choses et de donner aussi ses expériences passées. Un grand merci à zoopro. Je recommande fortement cette formation !

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